پایگاه خبری سرمایه فردا

اجرای موتورخانه صنعتی، تنها به نصب تجهیزات محدود نمی‌شود، بلکه یکی از مهم‌ترین عوامل موفقیت آن، دستیابی به حداکثر راندمان است.

شرکت فروسیلیسیم خمین، از زیرمجموعه‌های سرمایه‌گذاری شستان تحت مدیریت افشار بازیار، در پنج‌ماهه نخست سال جاری با کاهش ۵۵.۵ درصدی تولید و افت سودآوری مواجه شده است. توقف پروژه کوره دوم با هزینه ۲۵۲ میلیارد تومان و ضعف در اصلاح ساختاری، این شرکت را در وضعیت بحرانی قرار داده است.

شرکت داروسازی رازک، از زیرمجموعه‌های تیپیکو تحت مدیریت محمد نادری علیزاده، در پنج‌ماهه نخست سال جاری با کاهش ۲۲ درصدی تولید و افت ۳۰ درصدی فروش مواجه شده است. در حالی که رشد مبلغ فروش صرفاً ناشی از افزایش نرخ محصولات بوده، بدهی ۱٬۰۰۰ میلیارد تومانی به بانک رفاه نیز به یکی از چالش‌های جدی این شرکت تبدیل شده است.

تحلیلگر بازار سرمایه، اردلان عزیززاده، با بررسی عملکرد مالی سیمان سپاهان در سال منتهی به شهریور ۱۴۰۳، چشم‌اندازی روشن از سودآوری این شرکت ارائه داده است. او معتقد است ترکیب فروش عملیاتی قوی، درآمدهای غیرعملیاتی از سرمایه‌گذاری‌ها، و سیاست تقسیم سود منظم، «سپاها» را به یکی از گزینه‌های جذاب برای سهامداران تبدیل کرده است.

شرکت صبانور در پنج‌ماهه نخست سال ۱۴۰۴ با ثبت رکوردهای تازه در تولید و فروش، کشف ذخایر جدید معدنی، آغاز پروژه‌های کلان توسعه‌ای و ورود به عرصه هوش مصنوعی، گام بلندی در مسیر تبدیل‌شدن به یکی از سه شرکت برتر معدنی ایران برداشته است. این دستاوردها، نه‌تنها جایگاه صبانور را در بازار داخلی و صادراتی تقویت کرده، بلکه الگویی نوین برای معدن‌کاری پایدار و فناورانه در کشور ارائه داده‌اند.

در شش‌ماهه نخست سال ۱۴۰۴، فولاد کاوه جنوب کیش با ثبت بیشترین حجم معاملات شمش فولادی در بورس کالا، از رقبای سنتی خود پیشی گرفت و با سهم ۱۸.۷ درصدی از کل معاملات، عنوان بزرگ‌ترین عرضه‌کننده شمش کشور را از آن خود کرد. این موفقیت، حاصل مدیریت دقیق عرضه، پاسخ‌گویی به تقاضای بازار و خلق ارزش پایدار در زنجیره فولاد ایران است.

شرکت سرمایه‌گذاری دارویی تأمین (تیپیکو) با گذشت بیش از ۷ ماه از انتصاب محمد نادری علیزاده به‌عنوان مدیرعامل، هنوز تغییرات مدیریتی خود را در روزنامه رسمی کشور ثبت نکرده است. هم‌زمان، برخی اعضای هیئت‌مدیره این شرکت در واحدهای خصوصی فعال هستند، موضوعی که می‌تواند موجب تعارض منافع و کاهش شفافیت در ساختار راهبری شود.

شرکت داروسازی اسوه در پنج‌ماهه نخست سال جاری با کاهش بیش از ۱۳ میلیون عدد در مجموع تولیدات خود، و توقف کامل در تولید پنج قلم دارویی، در موقعیتی بحرانی قرار گرفته است. در حالی که مدیریت شرکت برعهده یوسف کاظمی است، افت تولید در محصولات کلیدی مانند آمپول، سرنگ و ویال تزریقی، زنگ هشدار جدی برای صنعت دارویی کشور به‌صدا درآورده است.

در حالی که بنگاه‌های اقتصادی با فشار رکود و افزایش هزینه‌ها دست‌وپنجه نرم می‌کنند، طرح کارورزی و مشوق بیمه‌ای کارفرمایی به‌عنوان راهکاری برای جذب نیروی ارزان‌قیمت در شهرستان‌های استان تهران آغاز شده است. این طرح اگرچه با هدف ارتقای مهارت فارغ‌التحصیلان و تسهیل ورود آنان به بازار کار طراحی شده، اما در غیاب نظارت مؤثر، می‌تواند به ابزاری برای جایگزینی نیروهای رسمی و تعمیق بی‌ثباتی شغلی بدل شود، به‌ویژه در شرایطی که پس از جنگ ۱۲ روزه، موج تعدیل نیرو در بسیاری از بنگاه‌ها شدت گرفته است.