پایگاه خبری سرمایه فردا

عملکرد ضعیف مدیران می‌تواند تاثیرات منفی زیادی بر بهره‌وری و رشد سازمان داشته باشد. مدیرانی که مسئولیت‌پذیری کمی دارند، از تعارض با کارمندان اجتناب می‌کنند و نمی‌توانند نتایج مطلوبی به دست آورند، اغلب منجر به کاهش بهره‌وری و افزایش نارضایتی کارمندان می‌شوند. در این مقاله، به بررسی چالش‌های مدیریت سطحی و تأثیرات آن بر عملکرد سازمان می‌پردازیم و راهکارهایی برای بهبود این وضعیت ارائه خواهیم کرد.

براساس داده‌های سال ۲۰۲۱ ، ۱۰ کشور بر چشم‌انداز ارزش منابع طبیعی جهانی تسلط دارند. در این گزارش به جزئیات آن پرداخته شده است.

به گزارش سرمایه فردا، ورود قوه قضائیه به صلاحیت مدیران در حوادثی که آنها کم کاری کرده بودند به نتیجه خاصی ختم نشده است.

ماهیت عملیاتی کردن مردمی سازی اقتصاد این است که برای حفظ ظرفیت وضعیت استخدامی در منابع طبیعی و جبران خدمت کارکنان بهبود پیدا کند.

دلایل ضعف مدیریت منابع طبیعی این است که انتظار تامین بودجه مورد نیاز از دولت چهاردهم برای احیا منابع طبیعی انتظار عبثی است.