به گزارش سرمایه فردا، یکی از چالش‌های سرمایه‌گذاران در بازار بورس این است که آیا باید مستقیماً به خرید سهام شرکت‌های مختلف بپردازند یا از طریق خرید سهام هلدینگ‌ها وارد عمل شوند. در این تحلیل، به مزایای سرمایه‌گذاری در هلدینگ‌ها و دلایل جذابیت آن‌ها پرداخته شده است.
برای سرمایه‌گذاری مستقیم در شرکت‌های مختلف، نیاز به سرمایه‌های کلان دارید که گاهی از توان بسیاری از سرمایه‌گذاران خارج است. هلدینگ‌ها این امکان را فراهم می‌کنند که شما با سرمایه کمتر، سهام‌هایی با ترکیب گسترده داشته باشید.
هلدینگ‌ها معمولاً دارای سبد سهامی متنوعی هستند که شامل شرکت‌های بورسی و غیربورسی می‌شود. به‌عنوان مثال، شرکت‌هایی مانند “طلای تختان” یا “ستاره خلیج فارس” که دسترسی مستقیم به سهام آن‌ها برای افراد حقیقی ممکن نیست، از طریق هلدینگ‌ها قابل سرمایه‌گذاری هستند. این تنوع، ریسک سرمایه‌گذاری را نیز کاهش می‌دهد.
هلدینگ‌ها از تیم‌های تخصصی برای مدیریت سرمایه استفاده می‌کنند. این تیم‌ها به خریدوفروش سهام، رصد شرایط بازار و شرکت در افزایش سرمایه‌ها می‌پردازند؛ وظایفی که برای سرمایه‌گذاران حقیقی وقت‌گیر و پیچیده است.
هلدینگ‌ها علاوه بر سود نقدی سهام، از سود سرمایه نیز بهره می‌برند. خریدوفروش‌های مداوم هلدینگ‌ها در بازار باعث شناسایی سودهایی می‌شود که برای سرمایه‌گذاران فردی دستیابی به آن‌ها دشوار است.
سرمایه‌گذاری مستقیم نیازمند مدیریت دقیق سبد سهام، بررسی گزارش‌های مالی و پرداخت هزینه‌های مرتبط است. هلدینگ‌ها این وظایف را بر عهده گرفته و سرمایه‌گذار را از این پیچیدگی‌ها معاف می‌کنند.
هلدینگ‌ها معمولاً سهامدار عمده شرکت‌های مختلف هستند و از ارتباطات و امکانات ویژه‌ای برای مدیریت شرکت‌ها بهره می‌برند. این مزیت، باعث می‌شود ریسک‌های مرتبط با مدیریت شرکت‌ها کاهش یابد.
اگرچه سرمایه‌گذاری مستقیم در بورس برای برخی افراد جذاب است، اما سرمایه‌گذاری در هلدینگ‌ها به دلیل مدیریت حرفه‌ای، تنوع دارایی‌ها، امکان بهره‌مندی از تخفیف‌های قیمتی و کاهش پیچیدگی‌های اداری، انتخاب مناسبی برای بسیاری از سرمایه‌گذاران به‌شمار می‌آید.
اگر علی سرزعیم مدیرعامل قطر ایرلاین بود، تحسینش می‌کردیم و از مدیریت شایسته او سخن…
وضعیت بازدهی روانکاوها در میان مدت و ۹ ماهه حکایت از این دارد که شنفت…
توسعه صنعتی جزو برنامه‌های کلان هر کشوری است اما در ایران به واسطه ضعف سرمایه‌گذاری…
با توجه به موقعیت استراتژیک ایران، منابع طبیعی فراوان، و سرمایه‌ی انسانی قدرتمند، کشور می‌تواند…
برندسازی شخصی فراتر از داشتن شهرت یا دیده‌شدن است؛ این فرآیند به ایجاد اعتبار، تمایز…
جمعیت شاغلان کشور در سال ۱۴۰۳ به ۲۴ میلیون و ۷۸۸ هزار نفر رسیده که…